أكد وزير العمل محمد جبران، اليوم الخميس، أن يوم الإثنين الموافق 21 أبريل الجاري سيكون يومًا مدفوع الأجر بمناسبة عيد شم النسيم، وكذلك يوم الخميس الموافق 24 أبريل 2025 بدلاً من يوم الجمعة الموافق 25 أبريل 2025، بمناسبة عيد تحرير سيناء، وذلك للعاملين في القطاع الخاص الذين يشملهم قانون العمل. ومن اللازم الإشارة إلى حق صاحب العمل في تشغيل الموظف خلال هذين اليومين إذا استدعت ظروف العمل ذلك، ويستحق الموظف في هذه الحالة، بجانب أجره عن اليومين، مِثلَي هذا الأجر.
تأتي هذه الخطوة في إطار السعي لتوحيد مواعيد الإجازات الرسمية للعاملين في مختلف قطاعات الدولة – قدر الإمكان – تحقيقًا للأهداف الاجتماعية والقومية من الإجازات الرسمية في المناسبات والأعياد.
مواضيع مشابهة: إزالة 92 حالة تعدي في محافظة أسوان
وقد أصدرت الوزارة، اليوم، كتابين دوريَيْن برقم 7 و8 لسنة 2025، يتعلقان بمنح العاملين المشمولين بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 إجازة مدفوعة الأجر بمناسبة عيد شم النسيم. وعليه، يُلزم السادة رؤساء الإدارات المركزية بديوان الوزارة ومديري مديريات العمل – كلٌ في نطاق اختصاصه – بنشر أحكام هذا “الكتاب” في مواقع العمل والإنتاج للعمل بموجبه، والتأكيد على ضرورة تطبيقه.
مقال مقترح: نتيجة الشهادة الإعدادية 2025 تظهر رسميًا في 3 محافظات.. احصل على نتيجتك برقم الجلوس والاسم الآن
يأتي هذا الكتاب تنفيذًا لأحكام المادة 52 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، التي تنص على: «يستحق العاملون في القطاع الخاص إجازة بأجر كامل عن أيام العطلات الرسمية والأعياد التي يُحددها قرار من الوزير المختص». وذلك في ضوء قرار وزير القوى العاملة والهجرة رقم 49 لسنة 2009 حول تحديد أيام الأعياد التي تُعتبر إجازة مدفوعة الأجر للعمال.
التعليقات